Un tema che ci sta a cuore: formare le generazioni di manager che avranno a che fare con il digitale, quotidianamente e su più fronti. Non solo il lavoro ma anche le nostre società sono destinate a diventare sempre più digitalizzate. E per affrontare questa evoluzione inevitabile, c’è bisogno di condivisione e di metodo.

Con questo spirito abbiamo accolto una delegazione di studenti iscritti al Master in Management e Digital Innovation di CUOA Business School.

Abbiamo voluto condividere l’esperienza di chi manipola le tecnologie emergenti ogni giorno, per trasferirla a chi si inserirà in un mercato del lavoro che il digitale ormai lo dà per scontato. Ma nel contempo lo teme.

C’è ancora resistenza verso la digitalizzazione, c’è ancora poca culturale digitale nelle aziende. Le nuove generazioni e chiunque oggi ricopra ruoli di management deve essere preparato alle ostilità, al sospetto. E imparare a costruire cultura digitale in prima persona. Con metodo e pragmatismo.

Come si costruisce un metodo efficace per portare innovazione in azienda?